Уже участвуют (6)
Рейтинг 5.0
На основании 3 оценок
Работала с Алёной в "Коучинг. Поток 3". Как психолог, понимаю, что очень полезен взгляд со стороны и прибегаю к такого рода программам, чтобы организовать себя и получить желаемое. С Алёной было очень комфортно работать. Вопросы/задания в программе были полезны и помогали продвигаться, обратная связь по выполненным заданиям давала пищу для размышлений и так же двигала. В итоге Алёна предложила бонусом личную консультацию и показала высоким профессионалом. Спасибо огромное! Буду участвовать в будущем в ее программах.
Спасибо Алене! появилась структура и ясность! Она давала конкретные инструменты и только действенные стратегии! Курс понравился и буду рада участвовать в следующих программах Алены!;)
Спасибо за ваши ценные советы! Они мне очень помогли, к тому же было очень интересно услышать мнение наставника о моих целях. Очевидно, что Вы, Алёна, являетесь примером целеустремленности, к тому же владеете техниками по постановке и достижению целей. Считаю, что Вы имеете полное право учить этой науке других людей. Я обязательно продолжу с Вами сотрудничество! Хотелось бы
18
декабряШкола Лидеров
Групповая программа
Школа Лидеров - это способ развить в себе лидерские качества и стать авторитетом среди окружающих и подчиненных, научиться навыкам, помогающим направлять их к намеченным целям, добиться высочайшего качества и успехов в различных сферах жизни, и дома, и на работе.
Наставник
7 этапов программы
-
Оплата
После оплаты вы получаете приглашение вступить в закрытую группу
-
Подключение целей
Подключение целей
-
Старт
Тренер дает вводную информацию в формате живой встречи или вебинара
-
Прохождение
Каждый день публикуете свои отчеты в дневник цели, тренер их просматривает и дает рекомендации и советы. Если отчета нет – происходит выбывание
-
Общение с единомышленниками
Вы можете общаться и видеть прогресс в целях других участников
-
Домашние задания
Выполняете домашние задания для закрепления материала
-
Финиш
Для кого
предназначена
- - Для руководителей
- - Для директоров магазинов
- - Для топ-менеджеров
- - Для всех, кто хочет развить в себе навыки лидерства
Что вы
получите
- В результате цикла занятий вы сможете разобраться:
- - В понятии лидерства
- - В том какие качества присущи истинному лидеру
- - Как эти качества развиты у вас
- - Каким образом с ними работать и развивать
- - Как стать авторитетом перед своей командой
Программа
- 18 дек Понятие лидерства
- 20 дек Качества лидера
- 25 дек Типы лидерства
- 27 дек Лидерство и самооценка
- 3 янв Лидерство и целеполагание
- 8 янв Лидерство и авторитет
- 10 янв Развитие качеств лидера. Блок 1.
- 15 янв Развитие качеств лидера. Блок 2.
- 17 янв Развитие качеств лидера. Блок 3.
- 22 янв Развитие качеств лидера. Блок 4.
- 24 янв Развитие качеств лидера. Блок 5.
- 29 янв Развитие качеств лидера. Блок 6.
- 31 янв Развитие качеств лидера. Блок 7.
- 5 февр Развитие качеств лидера. Блок 8.
- 7 февр Ситуативное лидерство
- 12 февр Взаимодействие с подчиненными
- 14 февр Подведение итогов. Составление индивидуального плана развития лидерских качеств.
Условия
1-3
количество
целей в программе
Отчет необходимо делать по всем целям раз в 3 дня
Обязательное условие – выполнение домашних заданий
При нарушении правил — выбывание
Гарантии
SmartProgress выступает гарантом безопасности сделки.
В случае оказания некачественных услуг наставником,
вам возвращается вся сумма на внутренний счет. При оплате напрямую наставнику — гарантия SmartProgress
недействительна.
За возвратом средств вы можете обратиться до завершения программы, после завершения
программы ваша оплата перечисляется наставнику.
