Members (14)

Start

14

November

"Бизнес на прокачку"

Group Program

15 Participant
Duration 36 days

На примере реального (возможно именно Вашего) бизнеса мы покажем, как сформировать команду, занять свое место на рынке, организовать учет денег/услуг/товаров и как этим управлять.

Почему мы сделали этот проект?

Начну с истории. Жил был классный специалист. Например системный администратор или монтажник окон, или массажист. Работал он на кого-то, научился своему делу, захотел работать на себя, открыть свой бизнес. Пока работал один, да без юр. лица – дело шло, клиенты довольны, заказы есть, дело то прибыльное. Захотел этот специалист развиваться – открыл юр. лицо, снял офис, стал платить налоги, нанял помощника, потом другого, потом уже нужен бухгалтер, ему нужен компьютер, компьютеру нужен программист, их всех нужно прокормить… прибыль падает. То за чем сам не уследил – там расходы. Появляются клиенты недовольные, сотрудник научился и сбежал, бухгалтер обманул и увел прибыль… а ведь специалист наш так верил в свое дело, так любил его… Знакомая история?

Что же делать? Как сохранить и поднять бизнес? С людьми сложно – этому слово не так сказал – обиделся, этот хорошо делает, но ленивый, третий молодец, но постоянно денег просит. С рекламой не понятно - за сайт деньги отдал, а толку нет, листовки по подъездам разнесли – штраф за мусор, а конкуренты такие цены дают, что дешевле – только даром. Да и в учете разобраться – там столько цифр, столько всего надо понимать, во всех законах разбираться, столько времени потратить, совсем на жизнь не останется… Но у других то получается! Как они это делают?

Именно поэтому, мы делаем этот проект – берем реальный бизнес, и по опыту сотен подобных компаний помогаем построить стабильный развивающийся прибыльный бизнес. Для тех, кто верит в свое дело, и хочет учиться и развиваться.

Услуги классных специалистов стоят хороших денег, и малый бизнес, как правило, не может себе позволить сразу лучших менеджеров, HR, бухгалтеров, маркетологов, айтишников... Но и без них не получается.

Поэтому мы вместе с Вами развиваем Ваш бизнес за очень доступные деньги, в обмен на возможность продемонстрировать нашу работу всем желающим. Это как «тачка на прокачку» - только про бизнес. Мы научим, поможем сделать, и поддержим в развитии. Теория, практика и работа над ошибками.

Важный момент! Любой бизнес можно легко превратить в машину для выкачивания денег, наплевав на принципы и идею. У нас другой подход. Мы очень хорошо понимаем, как важно сохранить "самобытность" компании, ее уникальность, первоначальную идею, заложенную собственником. Именно поэтому мы работаем только с реальным бизнесом, создающим полезный продукт/услугу. Бизнес типа "дать микрозайм под 400% годовых" - не наша тема.

Этот проект будет реализован на этой платформе впервые. Получится Лайт-версия, которая содержит теорию, ответы на вопросы, но здесь мы не сможем глубоко работать с чьим-то одним бизнесом, поэтому в режиме вопрос-ответ/разбор ситуации и решение будем работать со всеми участниками. Число участников программы ограниченно, те, кто не смогут стать участниками - смогут наблюдать, без возможности общения.

Видеопрезентация здесь:

Coach

Алексей Попов

Воронеж, 43 years old

= В прошлом владелец и руководитель компании "Белые воротнички" (www.bv36.ru) (с 2013 года по 2017). Всю свою карьеру я внимательно наблюдал за бизнесом и руководителями, за успешными и провальными, помогал создавать, улучшать и автоматизировать. В настоящее время работаю ИТ-директором.

= Кандидат технических наук (ВГТУ, 2007)

= Кроме этого куча разных дипломов, свидетельств, грамот с разных семинаров, курсов, программ повышения квалификации и т.д. по программированию, бухгалтерии, управлению проектами, управлению персоналом, психологии... и даже диплом инструктора по йоге.

= 18 лет опыта семейной жизни (да, я тоже этим горжусь, хоть это в большей степени заслуга моей жены :)

= Сам спроектировал и с семьей построил дом, в котором и живем.

= Сносно владею английским (несколько раз был переводчиком на мероприятиях), играю на гитаре, катаюсь на велосипеде...

7 stages (steps) of the program

  • Payment

    After the payment you will receive an invitation to join a closed group.

  • Connecting goals

    Connecting goals

  • Start

    The coach provides background info in a live meeting or a webinar format.

  • Walkthrough process

    Post your reports in the goal diary every day, the coach reviews them and gives his recommendations and advice. If you miss a report, then you get dropped out.

  • Intercommunication with like-minded people

    You can chat and see other participants’ progress in their goal achieving.

  • Home assignments

    Do your homework to consolidate the material

  • Finish

For whom
intended

  • Для владельцев и руководителей малого бизнеса.
  • Для тех, кто планирует открытие своего бизнеса.

What
you will get

  • В результате Вы получите вполне конкретные знания и навыки:
  • Как найти нужного сотрудника не теряя массу времени
  • Как нанять такого сотрудника, которого не нужно постоянно "мотивировать"
  • Как и где найти клиентов
  • Как и о чем договориться с клиентом, чтоб работать с удовольствием и без риска
  • Как планировать и контролировать деньги, товары, сотрудников, риски
  • Как измерять успешность бизнеса
  • Что делать, если не знаешь что делать

Schedule

  • 14 Nov Тема 1. Миссия, цели, политики и показатели здоровья компании.
  • 16 Nov Практика 1. Фиксируем точку старта и цели на этот курс.
  • 17 Nov Ответы на вопросы по теме 1. Проверка домашних заданий. Разбор ситуаций.
  • 21 Nov Тема 2. Продукт и продвижение. Как выбрать и выстроить стратегию продвижения на рынке и стратегию отношений с клиентом.
  • 23 Nov Практика 2. Описание продукта, позиционирование, распространение, сделка.
  • 24 Nov Ответы на вопросы по теме 2. Проверка домашних заданий. Разбор ситуаций.
  • 28 Nov Тема 3. Команда. Как Правильно искать/отбирать/нанимать персонал. Социальная политика компании. Что фирма дает сотруднику?
  • 30 Nov Практика 3. Анализ текущей команды. Поиск, найм, оформление, увольнение сотрудников.
  • 2 Dec Ответы на вопросы по теме 3. Проверка домашних заданий. Разбор ситуаций.
  • 5 Dec Тема 4. Учет. Как организовать эффективный управленческий и регламентированный учет
  • 7 Dec Практика 4. Постановка учета денег, товаров, трудозатрат...
  • 9 Dec Ответы на вопросы по теме 4. Проверка домашних заданий. Разбор ситуаций.
  • 12 Dec Тема 5. Навыки управления. Как минимизировать затраты на управление, повысив эффективность.
  • 14 Dec Практика 5. Проверяем навыки лидерства, планирования, делегирования, контроля
  • 16 Dec Ответы на вопросы по теме 5. Проверка домашних заданий.
  • 19 Dec Общие ответы на вопросы. Итоги курса.

Terms and conditions

1-9

Number
of goals in the program

Report is to be made on 1 goal at least every day
Mandatory condition – outside preparation (homework)
In case of rule violation — dropout

Warranties

Warranties

SmartProgress acts as a guarantor of the deal security.
In case of providing low-quality services by a coach, the entire amount will be returned to your internal account. When paying directly to a coach - SmartProgress’ warranty is invalid.
You can apply for a refund before the end of the program, after completing the program your payment will be transferred to the coach.

Sign up

Signup

Уже зарегистрированы?
Quick sign-up through social networks.
Sign in

Sign in.
Allowed.

Not registered yet?
 
Log in through social networks
Forgot your password?