Мета закинута
Автор не відписував в цілі 8 років 20 днів
Поехать на курс миллион за 100
Моя цель: поехать на программу бизнес молодости "миллион за сто" для предпринимателей с доходом от 300 000 рублей.
КАК Я ПОЙМУ ЧТО ЦЕЛЬ ДОСТИГНУТА:
1. Мой месячный доход за 2 последних месяца составит по 300 000 рублей
2. У меня оплачен билет на МЗС
КАКАЯ СИСТЕМА МНЕ НУЖНА:
Система делающая оборот 4 000 000 с маржинальный наценкой не менее 20%. В которой 4 менеджера по продажам.
ЗАДАЧИ:
1.1 переезд в новый офис
1 найм ещё 3 х менеджеров.
2 создание системы обучения - завершение её создания.
3 организация выполнения менеджерами планов в 1 200 000 каждым
4 внедрение в СРМ системы шагов на примере компании интроверт
5. внедрение ip телефонии для контроля
6 увеличение входящего траффика на сайт в 3 раза.
ВРЕМЯ:
Срок выполнения данной задачи до 31.11.2016
ЛЮДИ:
1. Менеджеры отдела продаж - профессионалы любящие продавать и умеющие выстраивать долгосрочные отношения с клиентами уже делавшие обороты от 1500000 в месяц. Которые хотят зарабатывать от 70000. С ценностями развития и с главной мотивацией на деньги. С открытой душой и горящими глазами.
Критерій завершення
1. Мой месячный доход за 2 последних месяца составит по 300 000 рублей
2. У меня оплачен билет на МЗС и фотография оплаты приложена к цели.
Екологічність мети
Поехать на Миллион за Сто я хочу потому что мне очень хочется развиваться - я вижу в себе большой нераскрытый потенциал - на сегодняшний день я нахожусь в стадии активного развития и понимаю - для того чтобы ускорить это развитие необходимо "попасть в банку с солеными огурцами" - такую банку я вижу на курсе МЗС. Для меня на сегодняшний день личностное развитие представляется основным и важнейшим аспектом улучшения жизни себя и близких людей. Поэтому именно вложение в себя в разрезе данной программы является для меня приоритетным на сегодняшний день - ведь все что меня окружает является отражением меня и я понимаю что когда изменюсь я - изменится все вокруг. Я хочу меняться, улучшаться, расти и радоваться жизни в ее неопределенности и потрясающей загадочности!
Также для меня важен и тот путь, через который мне придется пройти для достижения этой цели - это построение отдела продаж! Я всегда мечтал и хотел это сделать - вот и настал тот день когда я готов!
-
Принять на работу 1го менеджера
Необходимо провести собеседования 10 штук чтобы выбрать одного менеджера, которого я и приму на работу. Место для менеджера организовано, поэтому нужно просто принять человека.
-
Назначить 10 собеседований
-
Провести 8 собеседований
-
Выбрать 1го менеджера и убедить выйти на работу
-
Подготовить скрипт по проведению собеседования - прописать вопросы и что хочу узнать на первом собеседовании. Расписать вакансию так как она
-
-
Снять новый офис
Необходимо снять новый офис, офис должен обладать следующими характеристиками:
1. Площадь не менее 50 м2
2. Офис должен быть расположен по линии метро (в пределах 10 минут от станции)
3. В офисе должно быть разделение на 2 части - чтобы можно было отделить отдел продаж от другого отдела как можно явнее
4. Общая сумма за офис не должна превышать 20 000 - 25 000 рублей( площадь не более 50 м2, и цена за метр не более 500 рублей)
6. Должна быть возможность расположить от 10 рабочих мест.
Вартість етапу — 243.71 $
-
Съездить и посмотреть 5 офисов
-
Посмотреть 10 офисов
-
Посмотреть 15 офисов
-
Выбрать офис и определить дату переезда.
-
Заказать газель, грузчиков и переехать в новый офис
-
Провести интернет в новом офисе
-
-
Прописать скрипты по продажам.
На данном этапе должна появиться книга продаж для продажников. Долны быть внедрены и описаны скрипты переговоров с клиентами. Все должно быть четко обработано.
-
Скрипт принятия заявки
-
Скрипт первого звонка новому клиенту
-
Скрипт первого звонка клиенту с которым уже велись переговоры
-
Скрипт мониторингового звонка
-
-
Доработать обучение по продукту.
На этом этапе должны быть закончены все обучающие материалы - о том что за продукт мы продаем - результат данного этапа - книга по продукции с обучением по инструменту, бурению, буровым установкам. Инструмент должен быть разбит на составляющие в соответствии с типами.
Результат данного этапа- книга товаров цветная с описанием всех товаров.
Вартість етапу — 9.75 $
-
Принять на работу менеджеров 3 и 4
На данном этапе возвращаемся к проведению собеседований по накопленной базе резюме. К этому моменту готовы уже скрипты, обучение по товару, новый офис. Подготовлены рабочие места.
Вартість етапу — 146.23 $
-
Назначить 10 собеседований
-
Провести 8 собеседований
-
Выбрать одного менеджера №3
-
Организовать рабочее место: стол, стул, компьютер
-
Назначить еще 10 собеседований
-
Провести еще 8 собеседований
-
Выбрать одного менеджера №4
-
Организовать рабочее место: стол, стул, компьютер
-
-
Прохождение курса отдел продаж от БМ
Данный этап посвящен прохождению курса от Бизнес Молодости - Отдел Продаж. Данный курс является слоем знаний, которые мне необходимо получить для достижения своей цели. Если в качестве базы я имею свое острое желание, энергию, которую мне дает это желание а также экономические и материальные ресурсы в качестве рабочих мест и возможности организации данных рабочих мест, то курс ОП как раз является тем недостающим звеном в цепи событий и действий которые необходимы для достижения. Данный курс должен быть полностью пройдем и задания его должны быть полностью выполнены в рамках ближайшего месяца - полутора. т.е. в течение 30 - 45 дней.
-
Прохождение 2го занятия + внедрение скриптов
-
Прохождение 3го занятия
-
Прохождение 4го занятия
-
Прохождение 5го занятия
-
Прохождение 6го занятия
-
Прохождение 7го занятия
-
Прохождение 8го занятия
-
Не пропустіть нові записи!
Підпишіться на ціль і стежте за її досягненням
