1

Step 1

Изучить "фишки"/особые навыки/дополнительные плюсы, ожидаемые от кандидатов

03 February—07 February

2

Step 2

Определение ключевых требований к кандидату на должность

03 February—07 February

3

Step 3

Определить области знаний.

10 February—15 February

4

Step 4

Книги

17 February—31 May

5

Step 5

Составить список сделанного за прошедшие годы

02 June—07 June

6

Step 6

Составить резюме.

07 June—09 June

7

Step 7

Пилотный проект

01 September—01 November

8

Step 8

Обработать полученные коментарии

03 November—03 November

1

Step 1

Изучить "фишки"/особые навыки/дополнительные плюсы, ожидаемые от кандидатов

03 February—07 February

3

Step 3

Определить области знаний.

10 February—15 February

4

Step 4

Книги

17 February—31 May

5

Step 5

Составить список сделанного за прошедшие годы

02 June—07 June

6

Step 6

Составить резюме.

07 June—09 June

7

Step 7

Пилотный проект

01 September—01 November

8

Step 8

Обработать полученные коментарии

03 November—03 November

2

Step 2

Определение ключевых требований к кандидату на должность

03 February—07 February

06 November 2013 03 November 2014
The goal is overdue by 3676 days

Goal abandoned

The author does not write in the goal 10 years 9 months 20 days

Goal author

Career & Work

Стать проектным менеджером (IT-индустрия)

SQ: Студент 3го курса. Изучаю экономику и информационные системы. Работаю инженером тестирования в фирме, занимающейся разработкой софта и информационных систем (0,5 ставки).

Expected result: К окончанию университета (июнь 2015) устроиться на работу на должность проектного менеджера.

 Goal Accomplishment Criteria

Приняли на работу на должность ПМ

  1. Изучить "фишки"/особые навыки/дополнительные плюсы, ожидаемые от кандидатов

    Обращать внимание в вакансиях на пункт "Особым плюсом будет являться...", "Приветствуется знание...", "Приоритет кандидатам с ..." и т.д.

    Результат: 3-5 плюсов для освоения

  2. Определение ключевых требований к кандидату на должность

    • Изучить вакансии
    • Обсудить со знакомым ПМ'ом особенности

    Результат: Составить шаблон подходящего резюме - класическое и в формате инфографики (как на фото)

  3. Определить области знаний.

    Схемы, модели, принципы, правила и т.д.

    В общем, получить ответ на весьма расплывчатый вопрос "Что нужно знать хорошему ПМ'у?"

    Результат: 5 книг для прочтения

  4. Книги

    Прочитать 5 книг из этапа 3. (создать 5 подпунктов по каждой книге)

  5. Составить список сделанного за прошедшие годы

    Вспомнить все проекты и участие в проектах, которые не стыдно назвать

  6. Составить резюме.

     Разослать по 15 компаниям. Попросить оценить резюме (и соответственно кандидата)

    Результат: получить обратную связь и оценку шансов

  7. Пилотный проект

    Найти возможность попробовать себя в роли PM. 

    Пока не ясно, что это. В идеале, должно быть максимально приближено к IT-индустрии.

    Подумать, узнать

  8. Обработать полученные коментарии

    Подвести итоги, доработать недостающие моменты

    Результат: подкорректированное резюме разослано по потенциальным работодателям

  • 1729
  • 06 November 2013, 12:17
Sign up

Signup

Уже зарегистрированы?
Quick sign-up through social networks.
Sign in

Sign in.
Allowed.

Not registered yet?
 
Log in through social networks
Forgot your password?