1

Етап 1

Персонал

12 листопада—31 грудня

2

Етап 2

Проведение собеседований.

12 листопада—31 грудня

3

Етап 3

Разработка шаблонов и скриптов действий.

12 листопада—31 грудня

4

Етап 4

Обучение менеджера.

Дата початку: 12 листопада

1

Етап 1

Персонал

12 листопада—31 грудня

2

Етап 2

Проведение собеседований.

12 листопада—31 грудня

3

Етап 3

Разработка шаблонов и скриптов действий.

12 листопада—31 грудня

4

Етап 4

Обучение менеджера.

Дата початку: 12 листопада

12 листопада 2013

Мета закинута

Автор не відписував в цілі 10 років 11 месяців 18 днів

Бізнес та Фінанси

Улучшить качество обслуживания клиентов

Необходимо улучшить качество обработки входящих обращений.

 Критерій завершення

1 из 3 обращений должны конвертироваться в оплату.

  1. Персонал

    Разработка критериев идеального специалиста на должность "менеджера по продажам".

  2. Проведение собеседований.

    Проведение собеседований. Подготовка анкет.

  3. Разработка шаблонов и скриптов действий.

    Разработка шаблонов и скриптов действий.

  4. Обучение менеджера.

    Обучение менеджера.

  • 1049
  • 12 листопада 2013, 08:06

Реєстрація

Можливості
безмежні.
Настав час
відкрити свої.

Уже зарегистрированы?
Вхід на сайт

Заходьте.
Відкрито.

Ще не зареєстровані?
 
Підключіться до будь-якого з ваших акаунтів, ваші дані будуть взяті з акаунту.
Забули пароль?