1

Step 1

Развитие безоценочности

14 June—14 July

2

Step 2

Развитие проявления интереса к людям

14 June—14 July

3

Step 3

Развитие принятия

15 June—15 July

4

Step 4

Развитие осознания

26 June—26 July

1

Step 1

Развитие безоценочности

14 June—14 July

2

Step 2

Развитие проявления интереса к людям

14 June—14 July

3

Step 3

Развитие принятия

15 June—15 July

4

Step 4

Развитие осознания

26 June—26 July

13 June 2017 14 July 2017
Goal completed 15 July 2017

Goal author

Юлия Т

Turkey, İstanbul

39 years old

Personal development

Развитие навыка "коуч-позиция"

"Коуч-позиция" отражается в проявлении различных навыков, таких как:

* безоценочное восприятие окружающих

* проявление искреннего интереса к людям

Тренировка вышеуказанных состояний приводит к естественному вхождению в "коуч-позицию" при соответствующих ситуациях.

Буду добавлять новые пункты, характеризующие "коуч-позицию" по мере поступления идей. Каждый этап соответствует одному из навыков. По временным рамкам этапы могут пересекаться.

 Goal Accomplishment Criteria

Естественное вхождение в "коуч-позицию" в соответствующих ситуациях отработано до автоматизма.

 Personal resources

Обучение коучингу и проведение сессий с клиентами.

 Goal ecological compatibility

Первостепенная составляющая хорошей и результативной коуч-сессии это работа коуча именно из"коуч-позиции". Считаю важным и чувствую необходимым развивать соответствующие навыки в себе.

  1. Развитие безоценочности

    Безоценочность означает восприятие происходящего и окружающих тебя людей без оценки, а лишь констатируя факты. Буду наблюдать за собой и отмечать случаи "оценочного" подхода к ситуации, а также записывать эту ситуацию, исходя из факта.

  2. Развитие проявления интереса к людям

    Для развития этого навыка надо чаще включать "любопытного ребёнка". Буду записывать случаи проявления своего интереса к людям и их проблемам (что означает "искренне проникнуться тем, о чём вещает человек").

  3. Развитие принятия

    Принятие в коучинге означает принятие клиента таким, какой он есть, не пытаться изменить его. Сюда же относится и принятие всего происходящего вокруг во время сессии с клиентом.

    Буду практиковать принятие окружающих людей и ситуаций.

  4. Развитие осознания

    Осознание это способность чётко осознать, в чём реальность ситуации, что конкретно происходит, не закрывая глаза на то, что не очень хочется принимать. В общем - трезво оценивать ситуацию, как говорится.

  • 1735
  • 13 June 2017, 21:16
Sign up

Signup

Уже зарегистрированы?
Quick sign-up through social networks.
Sign in

Sign in.
Allowed.

Not registered yet?
 
Log in through social networks
Forgot your password?