Освоить профессию "Бизнес-аналитик (Системный аналитик)"

Найти соответствующие курсы и пройти обучение. Обязательное условие: защита проекта по окончании курсов, который можно включить в свое портфолио (разумеется это не настоящий практический опыт, однако не помешает).

Меня устраивает предприятие, на котором я сейчас работаю, меня устраивает коллектив, а мой непосредственный начальник - настоящий профессионал своего дела, чуткий и понимающий руководитель. Как следствие, я хочу остаться на этом месте работы, поэтому хочу убедить руководство в том, что я могу работать в данном направлении (Бизнес/системная аналитика), и именно таким образом я буду приносить наибольшую пользу предприятию. Однако, на предприятии все строго, и таким изменениям, как правило, предшествуют некоторые обязательные формальности: изменения в штатном расписании, написание новых должностных инструкций и т.п.

В случае неудачных переговоров с руководством я покидаю данную работу, поскольку работа в должности "Бизнес-аналитика" для меня наиболее приоритетна и, как я считаю, более перспективна. 

Сейчас я программист 1С, и я умею программировать, но я не вижу в будущем себя программистом-профессионалом.

Поиск новой работы по стандартным схеме:  составить резюме, поиск вакансий, собеседование...

Начав работу в новой должности(на новом или старом предприятии), я предвижу некоторые сложности, связанные с адаптацией. Мне важно будет как можно скорее включиться в активную работу и приступить к проектам. В случае нового места работы, мне нужно будет тщательно изучить предметную область, нормативные документы по сфере деятельности предприятия. Если меня сразу же "бросят в бой", делать это придется "на ходу" в процессе автоматизации бизнес-процессов. Возможно, первые проекты будут с шероховатостями, но главное - довести их до победного и  извлечь опыт.

За моими плечами уже достаточно много проектов, может уже и несколько лет прошло... И вот теперь я с уверенностью могу назвать себя профессионалом, которого ценят на предприятии и старательно удерживают материальными поощрениями, ведь смена работы для меня - не проблема. Я - востребованный специалист! Именно на этом пике я могу подумать о руководящей должности. По достижении этого этапа, я поставлю новую цель.