Развить навыки коучинга персонала

Меня назначили руководителем отдела в октябре 2015 года. За это время я прошла через болезненный этап переломления восприятия меня с коллеги до руководителя. Применяю наставничество, обучение персонала на рабочем месте, но хотелось бы усовершенствовать их, а также сделать данный процесс более планируемым и структурированным (обычно обучение происходит по мере возникновения нужды).