Goal abandoned
The author does not write in the goal 9 years 6 months 18 days
Создание Кредитного брокера LifeFinance
Создание сети кредитного брокера с последующим оформлением франшизы (необходимо доработать описание)
Goal Accomplishment Criteria
1. Три работающих (можно временно) сотрудника;
2. От пяти банков-партнеров;
3. От десяти клиентов отработанных или в работе;
4. Постоянный поток клиентов: не менее трех звонков, писем в день;
5. Опробованы все намеченные рекламные способы, обозначенные выше.
Personal resources
1. Все информационные ресурсы выкладываются в нашей папке на на Dropbox;
2. Личные денежные средства участников цели, затраченные на достижение своих задач фиксируются и учитываются.
Формально существует общий Фонд на развитие.
-
Работа над сайтом
- подготовка ТЗ для дизайнера;
- выбор дизайнера на fl.ru;
- заказ дизайна;
- проверка дизайна LP;
- выбор исполнителя на подготовку LP;
- заказ верстки сайта;
- покупка домена l-finance.com хостинга beget.ru;
- регистрация почтовых ящиков [email protected] и [email protected];
- настройка запросов с кнопок с сайта (заявки с формы обратной связи) на [email protected].
-
Подготовка текущих документов для работы
- подготовка и проверка договоров кредитного брокера;
- подготовка и проверка анкеты.
-
Реклама услуг:
- подготовить текст с нашим предложением;
- доработка коммереского предложения (Всеволод);
- покупка пулов (пакетов) лидов на площадках лидогенераторов;
- найти и разместить наше предложение (или текст со скрытой рекламой?) на 30 специализированных площадках и форумах ,где граждане обсуждают возможности и проблемы получения кредитов и займов;
- создание и ведение блога с актуальной информацией по кредитам;
- подготовка и заказ 100 визиток;
- обсудить возможность рекламы в газетах (можно попробовать в 1-2 разместиться, проверить рекламный источник);
- обсудить возможность рекламы Яндекс.Директе (самостоятельно подготовить);
- обсудить возможность рекламы листовок в подъездах (почтовые ящики).
-
Сотрудники
- - поиск людей готовых на нас работать (пока что временных), в таблицу: ФИО, телефон, почта, условия и режим работы.
- - беседы с сотрудниками для определения порядка их работы и введения их в курс дела.
-
Банки-партнеры
- - систематизация имеющихся банков для сотрудничества, в таблицу: кто согласился, кто думает (и когда даст ответ), кто не согласился;
- - поиск банков готовых к сотрудничеству с нами, а именно: проработка 20 банков не из первой сотни. Информацию в таблицу:в таблицу: Наименование банка, адрес и номер отделения банка где работает контактный сотрудник, ФИО и должность контактного сотрудника, условия сотрудничества, порядок работы с банком, телефон банка, телефон и электронная почта контактного сотрудника, примечания.
-
Юридическое лицо
- - обсудить необходимость регистрации ЮЛ на данном этапе и при необходимости поиск временного ЮЛ.
-
Подготовка перспективных документов
- подготовка партнерских соглашений и/или агентских договоров с банками;
- определение других необходимых документов и их разработка.
-
Анализ конкурентов
- попросить выслать коммерческие предложения;
- выявить цены;
- выявить наличие предоплаты;
- технология продаж;
- выгоды для клиента
- андеррайтинг и его стоимость
Данные занести в чек-лист оценки конкурентов. Просмотреть коммерческие предложения, внести корректировки, сформировать собственное.
-
Подготовка скриптов
- подготовка скриптов продаж и звонков к клиентам;
- подготовка скриптов общения по телефону с банками;
- подготовка скрипта обработки заявки клиента (пошаговый план работы по выбору и одобрению кредита);
- наверняка понадобятся и другие скрипты.
Don't miss new posts!
Subscribe for the Goal and follow through to its completion
